浙化院:4.6安全日丨守科研初心,担安全使命,创星级企业
2025年是中国中化氟化工研究院建设元年,也是中国中化FORUS体系推进第一阶段筑基收官之年,更是浙化院4.6安全日的第38个周年日。
4月2日,浙化院举办“守科研初心,担安全使命,创星级企业”4.6安全日主题活动。公司领导班子、中层干部、各部门的安全员和研发人员等共计200余人参加活动。活动还特别邀请杭州市西湖区应急管理局相关领导,中化蓝天副总经理、HSE总监王军祥莅临指导。
历史回顾,警钟长鸣
活动发布了1987年四六事故警示片。总经理助理、HSE分管领导王久菊带领全体人员共同观看此片,并表示,事故虽已过去38年,但其警示意义永不过时,全体员工要牢固树立HSE永远第一的安全理念,以实际行动展现对安全和生命的尊重,让安全成为我们的共同价值观和追求。
在危险化学品突发事件应急救援战略合作签约仪式上,执行董事、总经理刘武灿与西湖区应急管理局四级调研员夏武宁共同签署《危险化学品突发事件应急救援战略合作协议》。
浙化院将严格落实协议要求,积极配合政府部门开展应急救援技术支撑、风险评估和人员培训等工作,切实履行社会责任,为区域安全稳定贡献力量。
大咖授课,赋能安全管理
王军祥以《2025年会关于安全生产的工作要求及会议精神宣贯》为题,从卓越运营谈到卓越生产、从工作自由谈到热爱工作、从浙化院谈到中国中化氟化工研究院,立足“四个零”的HSE工作目标和“五抓”的HSE管理要求,以100%的努力达成0%的安全损失,为科研安全管理注入新思路。
知识竞赛,以赛促学
在安全知识竞赛环节,参赛队伍展现出扎实的安全知识储备与团队协作能力,经过激烈角逐,氟碳代表队凭借默契的团队协作以及出色的临场发挥,成功摘得桂冠。
刘武灿对获奖团队表示了祝贺,并就安全管理工作提出三点要求:一要强化全员安全意识,将安全理念贯穿于日常操作和工艺设计全过程,实现本质安全;二要突出研发人员主体作用,推动一线技术人员深度参与风险识别和管控,构建全员安全责任体系;三要推进管理方法科学化,系统应用HAZOP分析等专业工具,建立科学完善的风险防控机制,全面提升安全管理水平。
安全承诺,以身作则
为持续推进FORUS体系建设,提升实验室安全管理星级水平,刘武灿带领公司全体员工作安全承诺:始终秉承并践行“HSE永远第一”的安全理念,贯彻落实“五抓”要求,全面提升自身的安全判断力、领悟力和执行力,以100%的努力达成“零损失”的HSE目标。
应急比武,以练备战
消防应急大比武活动别开生面,来自各个部门的八支代表队同场竞技,在空气呼吸器穿戴救援、消防水带打靶等实战项目中展开激烈角逐,最终聚合代表队拿下冠军。本次比武创新性地采用"以赛促训、以练为战"的模式,通过沉浸式实战演练,全面检验了科研人员的应急处置能力。
党委副书记、副总经理魏优昌在总结讲话中表示,科研的创新和发展离不开安全的沃土,要始终以HSE永远第一的安全理念,为打造氟化工原创技术策源地奠定坚实基础。
2025年,浙化院将进一步凝聚全员安全共识,持续深化FORUS体系建设,强化安全责任落实,筑牢科研安全防线,努力争创中国中化科研院所HSE管理标杆。